Daimler: Doppel-Prämie für die Belegschaft

Nach einem für Unternehmen und Belegschaft dürren Jahr 2009 wird Daimler die Mitarbeiter für 2010 mit einer Sonderzahlung am steigenden Erfolg beteiligen. Zudem schüttet der Erfinder des Autos zu dessen 125. Geburtstag eine Sonderprämie aus. Daimler wird die Mitarbeiter für das Geschäftsjahr 2010 am Unternehmenserfolg beteiligen. Jeder anspruchsberechtigte Tarif-Mitarbeiter in Deutschland erhalte 3.150 Euro, teilte das Unternehmen am Donnerstag in Stuttgart mit. Die Vereinbarung mit dem Gesamtbetriebsrat umfasst erstmals auch Auszubildende, Studenten der Dualen Hochschule sowie Doktoranden.

Zusätzlich zahlt Daimler zum 125. Geburtstag des Automobils eine Sonderprämie, die erstmals an alle Mitarbeiter weltweit fließt. Das Volumen von 125 Millionen Euro soll an die Belegschaft anteilig nach Dauer der jeweiligen Betriebszugehörigkeit verteilt werden, die Maximalsumme beträgt 1.000 Euro. Mit der Staffelung der Sonderzahlungen will Daimler bewusst den Beitrag der langjährigen Mitarbeiter zum Unternehmenserfolg besonders anerkennen.

Die Erfindung von Daimler und Benz habe die Welt zum Besseren verändert und sie werde dies auch weiter tun, erklärte Daimler- und Mercedes-Chef Dr. Dieter Zetsche. Der Erfolg hänge dabei vor allem von den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ab, die den Anspruch und das Können hätten, "jeden Tag Spitzenleistung" zu bringen. Zetsche: "Unsere Sonderzahlung soll dieses herausragende Engagement honorieren - nicht zuletzt für die Anstrengungen und Erfolge in der jüngsten Vergangenheit."